(المنامة - ؟؟ أبريل 2021): أعلن منتدى الإرشاد الشرق الأوسط عن مشاركة بنك البحرين الوطني كشريك رئيسي للمنتدى للعام الثاني.

وبعد النجاح الذي حققه المنتدى عام 2019، فمن المزمع تنظيم النسخة الثانية من المنتدى في نوفمبر المقبل في مملكة البحرين كحدثٍ مختلط، يمكن فيه للراغبين في المشاركة الحضور  الشخصي – وفق التدابير الوقائية - أو متابعة فعاليات المنتدى عبر البث المباشر عبر الإنترنت، فيما يحمل منتدى هذا العام عنوان "إعطاء الأولوية للإرشاد في عالمٍ جديد"، وذلك نتيجة مواجهة الشركات والمهنيين لتحديات غير مسبوقة منذ العام الماضي نتيجة جائحة فيروس كورونا.

وبصفته شريكًا رئيسيًا ومؤسس برنامج إرشاد داخلي مستمر، سينضم بنك البحرين الوطني إلى "Think Tank" للمنتدى،  وهي مجموعة استشارية سيتم الإعلان عنها قريبًا، والمسؤولة عن تصميم جدول الأعمال. ومن بين الموضوعات التي سيتم بحثها ومناقشتها، تلك المتعلقة بالتغييرات في مكان العمل نتيجة للجائحة، والفجوات في التدريب والتطوير التي حدثت، وكيف يمكن للمنظمات تسخير قوة الإرشاد لضمان بقاء أهداف تنمية رأس المال البشري أو استعادتها على المسار الصحيح لتحقيق نمو مستمر ومستدام.

وسيشهد المنتدى مشاركة نخبة من المتحدثين الدوليين والإقليميين، بعد استقطابه لأكثر من 250 شخصية من خبراء الموارد البشرية والإرشاد والمسؤولين التنفيذيين من مختلف القطاعات في نسخته الافتتاحية عام 2019. ومن المتوقع أن يشهد منتدى هذا العام – الذي يقام افتراضياً وبحضور شخصي محدود - حضوراً مميزاً لقادة ومسؤولين رفيعي المستوى من القطاعين العام والخاص.

ويهدف المنتدى إلى أن يكون تفاعليا وجذابا قدر الإمكان، وسيتألف من سلسلة من الكلمات الرئيسية وحلقات النقاش وورش العمل لتعزيز مشاركة المعرفة والتعلم الذي يمكن للحاضرين تطبيقه لتطوير في برامج التوجيه الخاص. أما في الفترة التي تسبق عقد المنتدى، فسيتم تنظيم سلسلة من لقاءات الطاولة المستديرة لتقديم الموضوعات الرئيسية والجمع بين شركاء المنتدى والمقدمين، فيما سيتم الإعلان عن جدول أعمال الحدث الرئيسي قريباً إلى جانب روزنامة الأنشطة والفعاليات التي تسبق المنتدى.

وبهذه المناسبة، صرّح السيد جان كريستوف دوراند، الرئيس التنفيذي لبنك البحرين الوطني: "يسرنا أن نعلن مرة أخرى عن دعم بنك البحرين الوطني لمنتدى الإرشاد الشرق الأوسط، حيث يعد الابتكار في تنمية رأس المال البشري ركيزة أساسية لاستراتيجية بنك البحرين الوطني، ونحن نواصل البحث عن طرق لدعم مثل هذه البرامج والمبادرات التي تساعد في تعزيز النمو المهني والشخصي لموظفينا، وعلى نطاق أوسع الجيل القادم من قادة القطاعات التي يخدمها بنك البحرين الوطني".

وأضاف: "خلال العام الماضي، عملنا والمؤسسات الأخرى بجد لضمان استمرارية أعمالنا، بما في ذلك مواجهة تحديات كيفية الاستمرار في توفير التدريب والموارد الأكثر فعالية لمساعدة موظفينا على التقدم في حياتهم المهنية. إننا نتطلع للعمل معهم ومع قادة الأعمال الإقليميين لإلقاء الضوء على فوائد الإرشاد، وخاصة إلى أي مدى ينبغي منح الإرشاد  الأولوية في أماكن العمل في فترة ما بعد الجائحة"

من جانبها، قالت السيدة زهراء طاهر المدير التنفيذي لشركة "فين مارك كوميونيكيشنس" منظم المنتدى: "يسرنا الترحيب ببنك البحرين الوطني كشريك رئيسي للمنتدى للعام الثاني، حيث كان لشراكته دوراً أساسياً في تحقيق النسخة الأولى من المنتدى نجاحاً باهراً. كما يواصل بنك البحرين الوطني الريادة بالقدوة، حيث أطلق خطة التوجيه الخاصة به في عام 2019، ما يدل على إيمانه القوي بقيمة الإرشاد، والدور الهام الذي تلعبه هذه البرامج في تسريع التطوير المهني والقيادي".

وأردفت: "لا شك أن مساهمة وخبرة بنك البحرين الوطني ستساعد في تشكيل جدول أعمال منتدى هذا العام وتحديد اتجاهاته. إننا نتطلع للعمل معهم ومع قادة الأعمال الإقليميين لإلقاء الضوء على فوائد الإرشاد، والأهم من ذلك، كيف يمكن وينبغي منحه الأولوية في أماكن العمل في فترة ما بعد الجائحة".

ويعد الإرشاد واحداً من أكثر الطرق فعّالية للارتقاء بمستوى تطوير المواهب، ولكن مكانه لايزال مهمشا في جدول أعمال التطوير والتدريب بمعظم المنظمات في منطقة الخليج. وعليهِ، يسعى المنتدى إلى بناء الفهم حول الإرشاد والقيمة التي يمكن أن تقدمها للشركات وموظفيها والمساهمين فيها من جميع المجالات.

لمزيد من المعلومات حول المنتدى أو للرعاية أوالتسجيل فيه،  يرجى الاتصال على 1774975900973 أو مراسلة [email protected].